À propos de Kabakoo Academies

Kabakoo est une communauté apprenante conçue pour permettre aux jeunesses africaines de développer le mindset et les compétences nécessaires pour améliorer leur vie dans un contexte de rareté d’emplois formels. Pour cela, Kabakoo place l’apprentissage par projets collaboratifs au cœur de son processus pédagogique, afin que les apprenant·e·s construisent des solutions ancrées dans leurs réalités locales et montent en compétences (upskilling) de manière concrète.

EdTech à impact plusieurs fois primée pour son approche innovante et sa rapidité d'exécution (Union Africaine, WEF, Elevate Prize, UNESCO, Zoom EdInnovation Award, Banque Mondiale, etc.), nous avons développé une approche unique : le modèle “Highdigenous”, qui fusionne les technologies de pointe (high-tech) avec les savoirs endogènes (indigenous). Notre pédagogie hybride combine une application mobile alimentée par l'IA, des projets collaboratifs ancrés dans les réalités locales et des communautés d'apprentissage dynamiques (pairs et mentors).

Chez Kabakoo, nous sommes une organisation guidée par les données (“evidence-guided”) et obsédée par l'impact réel et mesurable sur la vie de nos apprenant·e·s. Des enquêtes scientifiques démontrent une augmentation moyenne de 71% des revenus de nos apprenants 18 mois après leur formation et un retour sur investissement de 6.3x.

Nous ne sommes ni un centre de formation, ni une plateforme digitale. Nous sommes un écosystème qui cultive l’agentivité, la résilience et la capacité à créer de la valeur. En nous rejoignant, tu ne prends pas un poste, tu rejoins une mission.

Ta mission : Devenir l'architecte de notre impact systémique au Mali

En tant que Partnership Officer, tu seras un pilier de notre expansion et de notre influence au sein de l’écosystème malien. Tu traduis notre impact prouvé en alliances stratégiques avec le secteur privé, les entités gouvernementales, les agences de développement internationales, et les ONG. Ton objectif sera de démultiplier notre portée pour permettre à des milliers de jeunes supplémentaires de Kabakoo leur vie.

Tes responsabilités

• Cartographie et analyse stratégique :
  • Identifier, analyser et cartographier l’ensemble des acteurs de l’écosystème de l’éducation, de la formation professionnelle et de l’emploi et de la productivité des jeunes au Mali (ministères, agences publiques, secteur privé, agences de coopération, bailleurs de fonds, ONG).
  • Analyser en profondeur les dynamiques, les priorités stratégiques, les cycles de financement et les indicateurs de performance de chaque acteur clé pour identifier les points de convergence avec la mission de Kabakoo.
  • Maintenir et enrichir une base de données dynamique (via Airtable) de l’écosystème pour guider la stratégie de partenariat.
• Développement et suivi de la stratégie et des alliances :
  • Sur la base de tes analyses, élaborer et proposer des stratégies de partenariat ciblée, en identifiant 3 à 5 thèses prioritaires pour des collaborations à fort potentiel.
  • Développer des propositions de valeur sur mesure et basées sur nos données d’impact (ex: ROI de 6.3x, augmentation des revenus mensuels par apprenant·e de 71%) pour chaque partenaire potentiel, en démontrant comment une collaboration avec Kabakoo les aide à atteindre leurs propres objectifs.
  • Initier, négocier et conclure des partenariats stratégiques (protocoles d’accord, contrats de collaboration, réponses conjointes à des appels d'offres) avec les organisations cibles.
  • Assurer un suivi rigoureux de toutes les interactions dans notre système de gestion de la relation partenaire (Airtable/Notion).
• Gestion des relations et influence :
  • Construire et entretenir des relations de confiance solides avec les décideurs et les personnes d’influence au sein des entités gouvernementales, des agences de développement et des organisations partenaires.
  • Positionner Kabakoo comme le partenaire incontournable et l’expert de référence sur les questions d’innovation pédagogique, de productivité et d’emploi des jeunes et de l’approche Highdigenous.
  • Représenter Kabakoo lors d’événements, de conférences et de réunions stratégiques pour renforcer notre visibilité et notre réseau.
• Développement du réseau de mentors locaux :
  • Capitaliser sur ton réseau et tes nouvelles rencontres pour identifier, engager et fidéliser des professionnels et expert·e·s (entrepreneurs à succès, cadres techniques, artisans d’exception) désireux de partager leur savoir.
  • Agir comme un pont entre ces expert·e·s et notre communauté d’apprenants, en enrichissant notre programme de mentorat avec des profils pertinents et inspirants.

Profil recherché (Poste intermédiaire)

• Passionné·e par la mission de Kabakoo : tu adhères à nos valeurs et recherches un emploi très engagé ayant du sens pour les jeunesses ouest-africaines.
• Connaissance de l’écosystème : tu as une connaissance fine et démontrée de l’écosystème institutionnel et du développement au Mali. Tu sais qui sont les acteurs clés, comment ils fonctionnent et ce qui les motive.
• Excellentes compétences de communication en français (oral et écrit) ; maîtrise du français indispensable. Une bonne compréhension du bambara (ou d’une autre langue ouest-africaine) est fortement souhaitée pour créer la confiance et à tisser des liens.
• Expérience réussie dans un rôle similaire (développement de partenariats, relations institutionnelles, business development) au sein d’une ONG internationale, d’une agence de développement, d’une entreprise sociale ou d’une institution gouvernementale au Mali.
• Qualités personnelles : proactivité et ténacité. Tu es autonome, orienté·e vers l’action et les résultats. Tu sais comment faire avancer les choses dans des environnements complexes et ne baisses pas les bras face aux obstacles. Surtout, tu es “humacieux·se” : audacieux·se dans tes ambitions, mais humble dans ton approche.
• Compétences analytiques et stratégiques : Tu excelles dans l’analyse d’environnements complexes. Tu sais transformer une information brute en une stratégie claire et actionnable. La “cartographie des pouvoirs” n’a pas de secret pour toi.

Pourquoi nous rejoindre?

• Un impact direct et mesurable : Tu seras au cœur d’un projet stratégique visant à débloquer le potentiel économique de milliers de jeunes.
• Une culture unique : Rejoins une équipe panafricaine, passionnée et diversifiée (10 nationalités) dans un environnement de travail inspiré d’un campus, où la collaboration, le bien-être, la créativité et l’apprentissage continu sont au centre de tout. Kabakoo, c’est un univers de travail intense, mais peace & love.
• Innovation de pointe : Travaille sur des problématiques à la frontière de l’IA, de la pédagogie et de l’innovation sociale, au sein d’une organisation reconnue mondialement pour son approche pionnière.
• Développement professionnel : Ce poste étant stratégique, il offre de réelles perspectives d’évolution à moyen terme. Nous investissons dans nos talents par le coaching, la formation et une culture de feedback constant pour te permettre de grandir avec nous.

Autres informations importantes

• Rémunération mensuelle : Entre 600 000 et 800 000 F CFA par mois (soit environ 7,2 à 9,6 millions F CFA par an). Ce salaire est pour une personne avec entre 3 à 5 ans d’expérience pertinente. Ce poste est aussi ouvert pour une personne avec entre 1 à 3 ans d’expérience pertinente, avec un salaire entre 300 000 et 500 000 F CFA par mois (soit 3,6 à 6 millions F CFA/an).
• Lieu de travail : Poste basé à Bamako (Mali).
• Début du poste : Dès que possible (ASAP). Contrat à durée indéterminée (CDI) avec une période d’essai de 6 mois.
• Autres avantages : Accès aux dernières formations et outils digitaux pour monter en compétences ; accès illimité aux offres wellness de Kabakoo (sonothérapie, afterworks subventionnés, assurances, biscuits et glaces maison légendaires préparés par notre co-fondateur Yanick, etc.).

Processus de recrutement

1. Candidature : Envoie ta candidature en remplissant le formulaire au bas de cette page dès que possible, car la sélection se fera de manière continue.
2. Premier entretien (visio ou IRL à Bamako) : Un appel de prise de contact (environ 45 min) pour discuter de tes expériences pertinentes et répondre à tes questions.
3. Étude de cas & Entretien : Un entretien d’environ 1h (visio ou IRL à Bamako) incluant la présentation d’un cas pratique préparé à l’avance, afin d’évaluer tes compétences et ta vision du rôle.
4. Rencontre finale : Échange avec un membre de l’équipe fondatrice et d’autres collègues pour valider l’adéquation culturelle et répondre à tes dernières questions.

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Formulaire de candidature